依據人才培養規律和院校組織教學實際需求，將人才培養過程劃分為制訂培養方案、開展課程教學、開展實踐教學、組織綜合訓練、組織素質活動、組織畢業設計六個核心環節，每個環節匹配一個服務模塊，對其形成有效支撐。 

圍繞專業人才培養方案文檔編輯過程，為管理員提供標準化模板建設管理，通過結構化、組件化的搭建方式，實現個性、高效的模板建設。通過塊狀編輯的高效文檔輸入形式，聚焦內容生產，提高文檔易用性。

課程組統一標準協作教學

支持單課程下多名教師自動組建課程組進行協作教學，共用課程教學標準，共享課程教學資源和各班級教學數據，幫助高校實現規範化標準化教學，提升教學工作效率與質量。

支持教師為課程設置多維教學目標，且可自定義各教學目標考核標準；提供線上資料學習、考勤、測試、作業、實驗、考試等數據，綜合精準支撐教學目標達成度考核。

可根據日常學習數據自動分析教師所負責班級或學生個人薄弱知識點，同時為學生匹配個性化學習資源，通過智能機器人小睿定期推送，幫助其及時查漏補缺，有的放矢進行針對性改進提升。

提供視頻測驗、提問搶答、彈幕發言、測試作業、投票問卷、課程討論等功能，並將其無縫融入課前預習、課上學習、課後複習等具體場景，實現教學與學習效果即時反饋，推動師生之間高效交互。

項目實踐模塊提供了多樣化、輕量級的雲上實驗環境，可根據實驗模板一鍵部署，方便教師隨時隨地開展教學，同時對實驗過程數據自動採集、留痕，讓實驗結果可追蹤溯源，實現了對實驗的全過程便捷管控。

 綜合實訓模塊為教師和學生搭建一個企業真實的軟體開發環境；以激勵式多人協同開發為核心流程，融入智能化管理流程、數字化進度管理、代碼規範性檢查和一鍵構建部署等功能，降低教師實訓教學門檻和工作量，提高教學效率。

畢業設計模塊將畢設（論文）指導和管理過程合理劃分為選題申報、師生雙選、論文指導、成果申報、論文查重等階段，管理者可通過開關靈活管控各階段工作進程。